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2026년 산업안전보건교육 상반기 문제, 정답 모음 찾고 계신가요? , 강의는 들었는데 시험 화면을 보면 순간 헷갈리시죠? 이번 상반기 시험은 개념 자체는 익숙하지만 표현을 살짝 바꿔 혼동을 주는 문제가 반복됩니다. 아래에서 안전보건교육 정답을 먼저 확인하고 재시험 없이 한 번에 마무리하세요.
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1.OX 유형 문제 예시
문제 1. 응급상황 인식 방법 중 후각적 신호에 해당하는 것은 시각적 신호와 성격이 다르다.
(1) O
(2) X
정답: O
해설: 냄새로 인지하는 후각적 신호는 눈으로 확인하는 시각적 정보와 구분되는 감각이므로 동일한 성격으로 볼 수 없다.
문제 2. 감정적 조화는 감정노동 강도를 결정하는 주요 요소에 해당한다.
(1) O
(2) X
정답: X
해설: 감정적 조화는 감정 상태의 균형을 의미하며, 감정노동의 강도 판단 기준으로 사용되지는 않는다.
문제 3. 위험성 평가는 예측할 수 없는 위험 가능성까지 포함하여 진행된다.
(1) O
(2) X
정답: X
해설: 위험성 평가는 실제 발생 가능성이 있거나 예측 가능한 위험요소를 중심으로 실시된다.
2.기출문제 예시
문제 4. 소화전 사용법으로 옳지 않은 것은?
① 소화전 함 문을 연다
② 노즐 끝을 돌려 물의 양을 조절한다
③ 소화전 밸브를 왼쪽으로 돌려 개방한다
④ 소화전 사용 전 주변을 확인한다
정답: ④가 아닌 ①
해설: 소화전 사용 시 핵심은 밸브 개방 방향이며, 함 문을 여는 행위 자체는 잘못된 사용이 아니다.
문제 5. 환경 변화에 대한 개인의 생리적·심리적 반응을 의미하는 것은?
① 퇴사·이직
② ADHD
③ 수면부족
④ 스트레스
정답: ④
해설: 스트레스는 외부 환경 변화에 적응하려는 과정에서 자연스럽게 나타나는 반응이다.
문제 6. 화재 발생 원인 중 가장 높은 비중을 차지하는 것은?
① 기계적 요인
② 전기적 요인
③ 방화
④ 부주의
정답: ④
해설: 산업 현장 화재는 설비 결함보다 작업자의 부주의와 관리 소홀에서 시작되는 경우가 많다.
문제 7. 직업병 발생 원인 중 생물학적 요인이 아닌 것은?
① 공기오염
② 쯔쯔가무시증
③ 스트레스
④ 렙토스피라증
정답: ③
해설: 스트레스는 병원체 감염이 아닌 정신적·심리적 요인에 해당한다.
문제 8. 직장 내 괴롭힘 판단 요소 중 행위 장소의 성격이 다른 것은?
① 사업장
② 외근 출장지
③ 기업행사 현장
④ 사내 메신저
정답: ①
해설: 사업장은 고정된 근무 공간이며, 나머지는 외부 또는 온라인 공간으로 구분된다.
문제 9. 화기 엄금 사항에 해당하지 않는 것은?
① 화기엄금 장소에서는 화기 사용 금지
② 관리자 허락 없이 자유롭게 화기 사용
③ 관리자 허가 후 화기 사용
④ 점화원 소지 금지
정답: ②
해설: 화기 사용은 반드시 관리자 허가를 받은 경우에만 제한적으로 허용된다.
문제 10. 산업재해 발생 시 올바른 대응 방법은?
① 혼자 진압 시도
② 신고 지연
③ 상담원 안내 종료 전 통화 유지
④ 위치 정보 미전달
정답: ③
해설: 신고 시에는 상담원의 안내를 끝까지 듣고 정확한 상황과 위치를 전달해야 한다.
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정답만 보고 넘기기보다, 왜 이 보기가 틀렸는지 한 번 더 확인하면 다음 회차에서도 같은 유형을 쉽게 풀 수 있습니다. 시험 직전에 다시 한 번 훑어보는 것만으로도 실수로 인한 재시험을 충분히 막을 수 있습니다.